2023年度職業(yè)衛(wèi)生危害因素定期檢測
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用人單位 |
懷寧縣宏達塑料包裝有限公司 |
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地理位置 |
安徽省安慶市懷寧縣金拱鎮(zhèn)雙河村 |
聯系人 |
陳亮15055460800 |
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企業(yè)簡介 |
用人單位:懷寧縣宏達塑料包裝有限公司 地 址:安徽省安慶市懷寧縣金拱鎮(zhèn)雙河村 法定代表人:陳亮 企業(yè)性質:有限責任公司 統(tǒng)一社會信用代碼:91340822MA2NGLEY3R 行業(yè)類型:日用塑料制品制造 主要產品/產量:年產2000噸塑料包裝袋 |
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現場調查、采樣、檢測專業(yè)人員名單 |
張斯虎、盧昭志、董玉軒 |
時間 |
2023年8月15日、8月17日 |
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企業(yè)陪同人員 |
陳亮 |
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用人單位存在的職業(yè)病危害因素 |
聚乙烯粉塵、苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、噪聲 |
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職業(yè)病危害因素 檢測結果 |
聚乙烯粉塵100%、苯100%、甲苯100%、二甲苯100%、乙酸乙酯100%、噪聲100% |
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評價結論與建議 |
1)本次對生產場所中存在的聚乙烯粉塵進行檢測,共設1個檢測點,檢測結果顯示:拌料工崗位的聚乙烯粉塵濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 2)本次對生產場所中存在的有毒物質苯、甲苯、二甲苯進行檢測,共設2個檢測點,檢測結果顯示:各崗位有毒物質濃度均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 3)本次對生產場所中存在的有毒物質乙酸乙酯進行檢測,共設2個檢測點,檢測結果顯示:各崗位乙酸乙酯濃度均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 4)本次對生產場所中存在的噪聲進行檢測,共設7個檢測點,檢測結果顯示:各崗位8小時等效聲級均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 2.建議 1)用人單位應按照《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》(原安監(jiān)總廳安健〔2018〕3號)的要求,督促員工正確佩戴個人防護用品,使個人防護用品切實的起到降低職業(yè)危害的作用。 2)應按照《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標識管理規(guī)范》(安監(jiān)總廳安健[2014]111號,2014年11月13日)在醒目位置設置公告欄,公告欄內容應包括:辦公區(qū)公布職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等;生產區(qū)公布存在的職業(yè)病危害因素及崗位、健康危害、接觸限值、應急救援措施,以及工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果、檢測日期、檢測機構名稱等。 3)完善職業(yè)衛(wèi)生檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案內容應包含:建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案、職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓檔案、職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案、勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。 4)嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求對新員工進行上崗前職業(yè)健康檢查,對離崗的員工進行職業(yè)健康檢查,對接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)工人進行在崗職業(yè)健康檢查,動態(tài)觀察勞動者健康變化情況,早期發(fā)現職業(yè)病病人或疑似職業(yè)病人或勞動者的其它健康異常改變,及時對其進行診斷、治療和妥善處理。 5)加強對接觸職業(yè)病危害因素的員工進行職業(yè)健康培訓,規(guī)范培訓記錄,以使員工了解本崗位存在的職業(yè)病危害因素、對人體健康的危害及其防護措施,從而增強勞動者的防護意識,保護勞動者健康。 6)按照《用人單位職業(yè)健康基本工作要求與評估》(DB34/T 2751-2016)進行職業(yè)健康基本工作評估,對不符合項目和基本符合項目進行整改。 |
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影像資料 |
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